Soins

En tant que clinique spécialisée, nous portons l’attention sur les exigences spécifiques des personnes paralysées médullaires et celles ayant des problématiques similaires à la paralysie médullaire. Grâce aux différents profils professionnels, notre personnel soignant forme la base de la prise en charge stationnaire de notre clinique. Il fait partie des équipes interprofessionnelles dans les domaines de la médecine intensive et aiguë ainsi que de la rééducation. Le domaine des soins inclut le support par les pairs et aux proches, le bénévolat, l’assistance spirituelle et pastorale, l’équipe RespiCare et la logopédie. Ces services sont essentiels dans la prise en charge de nos patientes et patients.

Nous nous percevons comme des partenaires des personnes qui nous sommes confiées et de leurs proches, nous les accompagnons, soutenons et encourageons dans une situation vulnérable et les aidons à se refaire une vie dans un nouveau contexte. Créer une relation de confiance avec nos patientes et patients, les orienter dans différents contextes, normes et valeurs forment les éléments de base de notre travail dans un domaine spécial qui demande beaucoup de connaissances. Pour y arriver, dans le sens d’un processus impliquant plusieurs institutions, nous travaillons activement avec d’autres hôpitaux, établissements psychiatriques, médecins de premier recours, services d’aide et de soins à domicile et institutions de long séjour.

La diversité du savoir-faire de nos collaboratrices et collaborateurs permet de transmettre les connaissances techniques ainsi que les expériences internes et externes. Les nouvelles collègues et nouveaux collègues bénéficient d’une bonne intégration dans notre domaine. Notre modèle de carrière et notre promotion des talents sont basés sur les exigences actuelles et futures de nos patientes et patients et doivent permettre aux assistant-es en soins et santé communautaire et infirmières/infirmiers ES/HÉS une perspective dans notre clinique et au-delà.

Le bien-être et la compatibilité des différentes situations de vie de nos collègues avec le métier sont soutenus par différentes possibilités (co-gestions, postes partagés, réserve). Nous sommes ouverts aux nouveaux modèles de taux d’emploi et de rotation.

Grâce à notre formation exhaustive au niveau secondaire et tertiaire, nous mettons notre savoir à jour, le transmettons et enthousiasmons les débutantes et débutants. De même, nous aimerions donner un aperçu des métiers de la santé dans notre clinique aux personnes intéressées en leur proposant des stages et semaines d’immersion.

As-tu des questions concernant notre modèle de carrière ou un des stages proposés ? N’hésite pas à nous contacter, nous nous en réjouissons.